转发“年薪不低于10万元。五险一金,中秋节福利、春节慰问金、工会物资等福利;带薪年假、免费体检、职工旅游拓展等福利。”
作者: 来源: 发表于:2022-03-08 12:05:14 文章点击数:[]
1、江苏卓高新材料科技有限公司
招聘简章
一、公司简介:
江苏卓高新材料科技有限公司成立于2017年4月份,注册资金1亿元,建筑面积6.8万平方米,是璞泰来集团投资“高安全性锂离子电池功能图层隔膜生产基地及研发中心建设项目”实施主体、位于江苏溧阳中关村产业园码头西街617号,是动力锂电产业的中心地带,有强大的地域优势。成熟的产业链布局。
溧阳卓越新材料科技有限公司,厂房面积1.5万平方米,前期投资近1亿人民币,于2018年9月正式投产。公司致力于为全球中高端锂聚合物电池生产企业提供可信赖的,高性价比的铝塑膜、不锈钢塑模等电池封装材料,主要客户均为新能源业界。
二、招聘岗位:
招聘岗位 |
学历 |
专业要求 |
综合薪资 |
工作地点 |
技术员 |
大专及以上 |
汽车、机械、机电、电气等相关专业 |
8000+ |
江苏溧阳 |
基层干部:
1、负责生产计划跟进与协调;
2、负责生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标跟进反馈与分析。
3、协助部门负责人修订生产SOP及生产安全管理规定;
4、协助部门负责人做好人员绩效跟进反馈及分析; 5、负责生产部门岗前、岗中培训跟进与落实。
技术员:
1、在设备工程师领导下搞好设备管理工作,对设备技术状况及运行情况负责;
2、车间设备运行、操作、检修中的安全技术工作。参与设备故障和事故的调查分析处理,填写各种报告;
3、协助设备工程师,做好设备包机维护及检查评级工作,制定设备保养检修计划,并安排实施,不断提高设备的利用率,降低设备的损耗。
4、负责协助工序负责人维修保养设备,做好工作区域的设备巡检,保养,维护及维修。
三、福利待遇:
1、 五险:入职购买五险一金;
2、 薪 资:基本工资+加班费+夜班津贴+绩效奖金+餐补+岗位津贴,税前平均8500元/月;
3、 加 班 费:按照平时加班1.5倍,周末加班2倍,法定假日加班3倍核算;
4、 住 宿:公司免费6-8人间(水电气平摊);
5、 餐 补:24元/天(上班期间)。
联系方式:13961211932 刘经理 邮箱地址:jszg_hr@126.com
2、四川世宏科技有限公司招聘简章
3、浙江金科日化原料有限公司
招聘简章
序号 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
任职要求 |
1 |
机电一体化 |
10 |
大专及以上学历,机电一体化、自动化、药品生产技术、工业分析、化学等相关专业 |
2 |
工艺操作员 |
10 |
大专及以上学历,化工、机械、设备、电仪等相关专业 |
3 |
工业分析与检验 |
5 |
大专及以上学历,药学、分析化学等相关专业 |
4 |
设备管理员 |
5 |
大专及以上学历,机电一体化、过程控制等相关专业 |
5 |
电气自动化 |
5 |
大专及以上学历,自动化、电气、仪表等相关专业 |
6 |
物流管理 |
5 |
大专及以上学历,物流管理、化工等相关专业 |
7 |
中控DCS |
10 |
大专及以上学历,化工、自动化、设备等相关专业 |
8 |
化工工艺员 |
10 |
大专及以上学历,化工、机械、自动化、设备等相关专业 |
9 |
储备干部 |
20 |
大专及以上学历,化工、机械、自动化、设备等相关专业,愿意从事一线生产管理 |
薪资福利:
后勤保障:
职业发展1、培训体系:企业坚持“以人为本、人尽其才”的用人政策,具有完善的
员工培训及成长体系,并建有金科企业商学院,并按横向任职能力、纵向专业素养的培训体系,从而全面打造员工的硬素质。
2、晋升通道:公司为员工构建了管理和技能两大发展通道:
管理通道:普通职员-班组长-工段长-车间副主任-车间主任-制造部部长-
副总经理-总经理。
技能通道:普通职员-助理技术员-技术员-高级技术员(初级工-中级工-高
级工-技师-高级技师-总工程师)
3、优秀员工评选:公司每年评选优秀新人、优秀员工和优秀团队,颁发奖状和奖金,不定期组织优秀员工国内拓展、旅游、考察学习。
文娱活动:
为丰富员工精神生活,不定期组织丰富多彩的文娱活动,如举办主题晚
会、各类文体类比赛,让每一位员工的才能都有展现的机会。
联系电话:0575-82737988
邮箱:ruanzhouyang@jinke-chem.com
联系人:阮先生 13989579215
公司地址:浙江省绍兴市上虞经济技术开发区纬九路五号